artículos, escritos y demás piezas perfectamente obviables perpetradas por Javier Armentia (@javierarmentia por algunas redes)
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2025-09-02
De renuncias.
Un experimento. Fase cero. A partir de algo que dialogaba por Mastodon: Enlace
La Renuncia Voluntaria como Estrategia de Relevancia Ética
La sociedad y la vida profesional están cada vez más ligadas a entornos digitales dominados por algoritmos de relevancia que fomentan la polarización, el conflicto y la exposición constante. Esto ha generado una adicción a la validación, creando un ciclo de dependencia en el que la relevancia y el éxito se miden por métricas superficiales (clics, likes, shares), a menudo a expensas de la ética, la salud mental y la calidad del trabajo.
Frente a esta toxicidad, surge una oportunidad para desarrollar un modelo de relevancia basado en la calidad, la autenticidad y la ética. La renuncia voluntaria a ciertos comportamientos y plataformas no es un acto de retirada, sino una estrategia para recuperar el control sobre la propia narrativa y construir una influencia genuina y sostenible, alejada de la lógica del ultracapitalismo (es ultra y es capitalista a lo bestia) de la atención.
Plan de Acción: La Triple R de la Renuncia
Se articula en torno a tres ejes fundamentales: Revisión, Reorientación y Resistencia.
Revisión: Auditoría Ética y Desconexión Selectiva
Paso 1: Identificar y auditar las plataformas y hábitos digitales que fomentan la toxicidad (ej. redes sociales que promueven el odio, medios que polarizan).
Paso 2: Implementar una desconexión selectiva de estos entornos, de manera gradual pero firme. Esto no significa desaparecer de internet, sino elegir conscientemente dónde y cómo se participa.
Paso 3: Establecer límites claros en el tiempo de pantalla y en el tipo de contenido que se consume.
Reorientación: La Relevancia Offline y en Espacios de Calidad
Paso 1: Construir relevancia en el mundo real. Enfocarse en la calidad del trabajo, las relaciones interpersonales y la contribución tangible a la comunidad.
Paso 2: Elegir plataformas éticas. Priorizar la participación en foros, blogs personales o redes más nicho y moderadas que valoren el debate constructivo y la profundidad sobre la viralidad.
Paso 3: Desarrollar una voz propia. Crear contenido que refleje valores genuinos y no esté diseñado para "gustar" al algoritmo.
Resistencia: La Lucha Activa a Través del Ejemplo
Paso 1: Ser un ejemplo de la renuncia. Convertir la postura en una fuente de inspiración para otros, mostrando que es posible tener éxito y ser relevante fuera del sistema de validación algorítmica.
Paso 2: Promover la alfabetización digital ética. Educar a otros sobre los riesgos de la adicción a la relevancia y las lógicas algorítmicas, fomentando la conciencia crítica.
Paso 3: Apoyar a creadores y medios de comunicación que operan con ética. Desviar el consumo y la atención hacia proyectos que prioricen la honestidad y la calidad sobre la viralidad a cualquier precio.
La renuncia voluntaria es una estrategia de empoderamiento. Al liberarse de la dependencia de la validación algorítmica, se puede construir una relevancia profesional más sólida, personal y ética, convirtiendo una aparente retirada en un avance hacia un modelo de vida y de trabajo más consciente y justo.
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De renuncias.
2025-09-02
Un experimento. Fase cero. A partir de algo que dialogaba por Mastodon: Enlace
La Renuncia Voluntaria como Estrategia de Relevancia Ética
La sociedad y la vida profesional están cada vez más ligadas a entornos digitales dominados por algoritmos de relevancia que fomentan la polarización, el conflicto y la exposición constante. Esto ha generado una adicción a la validación, creando un ciclo de dependencia en el que la relevancia y el éxito se miden por métricas superficiales (clics, likes, shares), a menudo a expensas de la ética, la salud mental y la calidad del trabajo.
Frente a esta toxicidad, surge una oportunidad para desarrollar un modelo de relevancia basado en la calidad, la autenticidad y la ética. La renuncia voluntaria a ciertos comportamientos y plataformas no es un acto de retirada, sino una estrategia para recuperar el control sobre la propia narrativa y construir una influencia genuina y sostenible, alejada de la lógica del ultracapitalismo (es ultra y es capitalista a lo bestia) de la atención.
Plan de Acción: La Triple R de la Renuncia
Se articula en torno a tres ejes fundamentales: Revisión, Reorientación y Resistencia.
Revisión: Auditoría Ética y Desconexión Selectiva
Paso 1: Identificar y auditar las plataformas y hábitos digitales que fomentan la toxicidad (ej. redes sociales que promueven el odio, medios que polarizan).
Paso 2: Implementar una desconexión selectiva de estos entornos, de manera gradual pero firme. Esto no significa desaparecer de internet, sino elegir conscientemente dónde y cómo se participa.
Paso 3: Establecer límites claros en el tiempo de pantalla y en el tipo de contenido que se consume.
Reorientación: La Relevancia Offline y en Espacios de Calidad
Paso 1: Construir relevancia en el mundo real. Enfocarse en la calidad del trabajo, las relaciones interpersonales y la contribución tangible a la comunidad.
Paso 2: Elegir plataformas éticas. Priorizar la participación en foros, blogs personales o redes más nicho y moderadas que valoren el debate constructivo y la profundidad sobre la viralidad.
Paso 3: Desarrollar una voz propia. Crear contenido que refleje valores genuinos y no esté diseñado para "gustar" al algoritmo.
Resistencia: La Lucha Activa a Través del Ejemplo
Paso 1: Ser un ejemplo de la renuncia. Convertir la postura en una fuente de inspiración para otros, mostrando que es posible tener éxito y ser relevante fuera del sistema de validación algorítmica.
Paso 2: Promover la alfabetización digital ética. Educar a otros sobre los riesgos de la adicción a la relevancia y las lógicas algorítmicas, fomentando la conciencia crítica.
Paso 3: Apoyar a creadores y medios de comunicación que operan con ética. Desviar el consumo y la atención hacia proyectos que prioricen la honestidad y la calidad sobre la viralidad a cualquier precio.
La renuncia voluntaria es una estrategia de empoderamiento. Al liberarse de la dependencia de la validación algorítmica, se puede construir una relevancia profesional más sólida, personal y ética, convirtiendo una aparente retirada en un avance hacia un modelo de vida y de trabajo más consciente y justo.
2025-09-02 10:00 Enlace
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